KBC Groupe
Select your language

Témoignages

L'expérience des cultures d’Europe Centrale comme valeur ajoutée

 

 

J'étais au bon endroit au bon moment et j'ai su saisir l'opportunité qui se présentait. Mon expérience en tant que Hongroise et ma connaissance des cultures d'Europe centrale ont donné une véritable valeur ajoutée à l'équipe que j'ai rejointe. J'ai connu plusieurs changements depuis que j'ai intégré le siège central mais j'ai décelé une opportunité dans chacun d'eux ; cela m'a permis d'approfondir mes connaissances, d'élargir mon réseau et mes compétences. Je cherche à construire ma carrière au sein de KBC, dans différentes divisions et différents pays.

 

 

Adrienn Csak, Project Officer – Corporate HR

 

 

Renforcer la confiance en soi

 

Accepter un poste au-delà des frontières au sein du groupe KBC signifie faire face à un environnement, une langue, des gens, des produits, une structure et des opportunités différents. Opérant pour une banque internationale, j'ai la chance de travailler avec des clients et des collègues originaires de différents continents, qui m'aident à enrichir mes connaissances et à renforcer mes compétences. Les nombreuses opportunités professionnelles au sein du groupe KBC, la confiance, le respect et la reconnaissance des collègues et des clients renforcent ma confiance en moi. La passion, la flexibilité et le professionnalisme qui nous animent participent vraiment à la réussite de notre groupe.

 

Skip Zhang, Senior Relationship Manager – European Network Desk – KBC Bank NV, Shanghai Branch

 

 

Fun at work

Ce que je recherche avant tout dans ma vie professionnelle est un job plaisant qui me mette au défi et que je puisse concilier avec ma vie de famille. Les opportunités défilent régulièrement au sein du Groupe KBC : j'ai pu changer de boulot à maintes reprises et, par conséquent, travailler avec différents types de personnes dans des environnements changeants. Tout en apprenant bien plus que le seul métier de la banque, et en développant toute une série de compétences. Cette flexibilité et ce sens du défi permettent de nourrir le plaisir au travail !

Katrien Van Gijsel, Business integrator Big Data – Group Centre Applied Data Analytical Modelling

 

 

Souplesse maximale

Faire preuve de flexibilité accroît vos opportunités : je me demande vraiment si j'aurais pu bénéficier du même niveau d'autonomie et de responsabilité au cours de ma carrière si j'avais résisté au changement. L'essence de mon parcours ? La conviction que toute nouvelle expérience fera de vous quelqu'un de meilleur.

Un état d'esprit flexible crée un environnement win-win : les employés accélèrent leur développement et l'organisation place les bonnes personnes au bon endroit, au bon moment. C'est ce qui s'appelle faire preuve de souplesse maximale. Nos clients n'en attendent pas moins de nous.

Koenraad Van de Borne, CEO – KBC Fund Management Ltd

 

 

Une véritable révélation

 

 

Diriger une équipe multinationale pose des défis difficiles. C'est pourtant la meilleure décision que j'aie jamais prise et l'expérience la plus enrichissante de toute ma vie professionnelle. Ce fut une véritable révélation ; j'ai constaté que partager nos différentes expériences et apprendre les uns des autres requiert un certain investissement et des efforts supplémentaires, mais c'est ce qui fait de nous une équipe gagnante. J'ai appris la valeur d'une équipe variée et multiculturelle et j'ai découvert son importance dans le développement de mes compétences en tant que manager et professionnelle de la finance. .

 

 

Nóra Panyik, Chief Performance Officer – Shared Services & Operations

 

 

 

Une relation plus forte entre le groupe et le niveau local

 

Ma mission de 3 mois chez K&H en Hongrie m'a permis de mieux comprendre l'environnement dans lequel nos collègues locaux doivent opérer et les problèmes auxquels ils sont confrontés au quotidien. Cette mission m'a donné l'opportunité de les assister et de les aider lorsque je le pouvais. Nous avons dès lors renforcé la relation entre le groupe et le niveau local, ce qui impacte notre collaboration encore aujourd’hui. Élargir ma vision au-delà de mon travail quotidien au bureau à Bruxelles a augmenté considérablement ma capacité à exercer mon métier au mieux et à déceler de nouvelles opportunités de carrière.

 

Wouter Hertegonne, Advisor Risk Competence Centers – Group Risk Integration & Support